Jobs bei der Pflegedienst Via GmbH

Sie helfen Menschen mit Freude und Begeisterung?
Sie arbeiten gerne in einem aufgeschlossenen und dynamischen Team?
Dann ist VIA genau der richtige Arbeitgeber für Sie.

Ambulanter Pflegedienst Via

Pflegefachkräfte / Pflegehelfer oder Haushalts- & Betreuungshilfen (m/w) in Voll- und Teilzeit oder auf 450 € Basis

Unsere Anforderungen:

  • Kranken-, Altenpflege oder Kindergartenpflege-Examen
    Alternativ: Pflegerische Grundausbildung (Pflegeleiter-/in, Pflegeassistent-/in oder vergleichbare Berufsausbildung)
  • Gültiger PKW-Führerschein
  • Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude bei der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen

Unser Angebot:

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Dienstwagen (Privatnutzung möglich)
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Steuerfreie Zuschläge
  • Feste freie Wochenenden
  • Mitspracherecht bei Dienstplänen

Wir bieten Ihnen:

  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Kein Arbeiten unter Zeitdruck
  • Teildienste sind nicht üblich
  • Gerechte Entlohnung
  • Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten

Wir freuen uns auf Sie.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per Mail an: info@pflegedienst-via.de
oder per Post an:
Pflegedienst Via GmbH, Gerhart-Hauptmann-Straße 21, 33613 Bielefeld
oder rufen Sie uns einfach an: 0521 - 553 05 21


Via Zusatzleistungen

Grundsätzlich – Via sind seine Mitarbeiter wichtig.

Dauer von Einsätzen/Zeit für die Pflege – Eine gute Versorgung durch alle Mitarbeiter bei Via, orientiert an den vereinbarten Leistungen, steht im Vordergrund der Planung und Durchführung unserer Arbeit. Der Erlös sollte zwar in einer Relation zum Aufwand stehen, aber wichtiger ist, dass der Mitarbeiter genug Zeit für die vereinbarte Leistung hat und so zufrieden mit seiner Arbeit sein kann.

Wunschdienstplan – Es ist möglich und sogar gewünscht, dass Mitarbeiter Wünsche zum Dienstplan äußern und wenn Sie umgesetzt werden können hat das bei Via einen hohen Stellenwert.

Betriebliche Altersvorsorge – ab dem ersten Tag besteht die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und VIA beteiligt sich mit 20 % als zusätzliche Leistung zum gewählten monatlichen Aufwand/Beitrag.

Physiotherapie – Via trägt notwendige Kosten bei privaten Physiomaßnahmen, wenn Sie nicht vom Arzt verschrieben werden, oder es zu lange dauert, bis man einen Termin beim Arzt bekommt.

Medikamente – Via erstattet alle Kosten für nicht verschreibungsfähige Medikamente. Beispielsweise werden Schmerzmittel, Antigrippemittel oder prophylaktische Maßnahmen gegen Magdendarmkrankheiten finanziert. Bei Fragen sollte man sich an die PDL oder GF wenden.

Orthopädische Hilfsmittel – Via trägt die Kosten für Hilfsmittel, die nicht verschreibungsfähig sind. Bitte dies immer vor einer Anschaffung mit der PDL und/oder GF absprechen.